考公和考研的差異性

1、考研和考公的招錄比例

近幾年國考招錄比例維持在1.5%—3%之間，省考招錄比例各省數(shù)據(jù)不一，但基本可以參考國考，總的數(shù)據(jù)來說每年參加公務員編制的考生（包括國考和省考）規(guī)模在500萬人左右，招錄人數(shù)在15萬人左右，總體招錄比例在3%以內(nèi)。

研究生報錄比例基本在30%左右，2020年報考人數(shù)341萬人，加上擴招，今年錄取人數(shù)將超過110萬。

2、考研和考公的備考時間

公務員考試分筆試和面試。筆試科目包括《行政職業(yè)能力測驗》及《申論》。其中在行測科目的題型設置上主要包括包括言語理解與表達、數(shù)量關系、判斷推理、資料分析和常識判斷等部分。

公務員筆試備考時間如果從時間上來說的話，至少提前3個月左右的時間全力以赴。

研究生考試，一般分初試和復試。考研初試共4科，各個專業(yè)考試科目不同，一般為政治+英語+2門專業(yè)課，一般要提前一年左右的時間準備。初試和復試一般中間間隔2-3個月。

打算考研或考公前先想好自己想要什么？

人只有自己走過這條路才知道到底好不好走，所以有些彎路是必須要走的。但為了少走彎路，第一個建議就是要想好了自己想要什么，再選擇考研還是考公。

1、讀研

優(yōu)點：提高專業(yè)水平、人生高度，也許本科學校并不是很好，考研可以是一個很好的平臺。

缺點：渾渾噩噩度過研究生生涯的你，就會比別人少三年工作經(jīng)驗。

2、公務員

優(yōu)點：工作相對清閑（分地區(qū)、崗位）、收入穩(wěn)定，爸爸媽媽心中的好工作。

缺點：體制內(nèi)的工作枯燥無聊、晉升慢

你可以這么選

1、直接考研

平臺更高：研究生起點更高，平臺更廣，同行業(yè)競爭力高，研究生比本科生更具有優(yōu)勢。

人脈更廣：讀研期間能接觸到不同領域的大牛，獲取更多的人脈資源。

薪資更高：研究生畢業(yè)的起薪較本科生高，也有一些公司更為青睞雙一流畢業(yè)的應屆生。

專業(yè)知識更為熟練：對于一些應用性比較強的專業(yè)，如地質(zhì)工程、測繪工程、MBA、MPAcc等，研究生階段所學的知識能夠高熟練的應用在工作中，同時還能增強學習能力。

相對地，研究生所需要的時間成本更高，如果沒有想法讀博的同學，畢業(yè)后同樣要參與工作，如果你自身能力并不是很突出，畢業(yè)后和本科生差距不大，那么將會面臨比較大的就業(yè)和婚戀壓力。

2、直接考公務員

時間優(yōu)勢：與考研不同，研究生的學制通常在2-3年，還有延畢的風險，但考上公務員可以實現(xiàn)經(jīng)濟獨立。尤其是對于應屬生而言，考公務員擁有國家報考政策的傾斜，崗位的限制條件相對較少。

職業(yè)優(yōu)勢：公務員能享受的福利較高，相對而言工作壓力更小，例如醫(yī)保福利，假期，子女教育等。

同樣，本科生成為公職人員后依舊會面臨學歷難題，本科生試用一年，轉(zhuǎn)正后成科員。按規(guī)定，三年可以從科員升至副科級，再三年到正科級，再往上晉升學歷就成為了關鍵問題。因此，有不少公職人員會選擇考在職研究生。

3、拿到研究生船票再考公

競爭壓力更小：有一些崗位限制條件為研究生，學歷這一點就已經(jīng)篩選掉了一大半人，沒有限制條件的崗位，在面試時也更具優(yōu)勢。同時，一些應屆生崗位，應屆畢業(yè)的研究生也是可以報考的。

起點更高：研究生考入公務員即為副科級別，并且研究生工資和本科生會有-定差距，晉升渠道也會更廣。

這種方案的劣勢同樣是時間和年齡，但磨刀不誤砍柴工，這顯然是一種可取的選擇。